28 Август 2013
Более половины часовых компаний имеют в штате постоянного тренера
Подведены результаты проводившегося на сайте Timeseller.ru с 25 июля опроса, посвященного используемым российскими часовыми ритейлерами методикам обучения персонала. Представители 58% компаний отметили, что в их организации есть постоянный тренер. Четверть компаний занимаются обучением персонала силами поставщиков, организующих тренинги, семинары и презентации новинок. 8% участников опроса ответили, что изредка приглашают для обучения своих сотрудников внешнего тренера. Наконец, 9% берут на работу уже обученных сотрудников.