Конференция ЧБ: «Секреты оплаты труда в часовом бизнесе»

<p><span style="color: rgb(128, 128, 128);"><span style="font-family: Verdana;">Деньги – сильнейший мотивирующий фактор для персонала магазина. Как использовать его силу максимально эффективно</span></span></p>

Деньги – сильнейший мотивирующий фактор для персонала магазина. Каким образом построить систему оплаты труда, чтобы максимизировать мотивацию продавцов, но не раздувать расходы? Об этом на конференции «Часового бизнеса» расскажет Ирина Кандауова, генеральный директор HR-студии «Время людей»

Деньги – сильнейший мотивирующий фактор для персонала магазина. Как использовать его силу максимально эффективно, каким образом построить систему оплаты труда, чтобы максимизировать мотивацию продавцов, но не раздувать расходы? Об этом на конференции «Часового бизнеса» расскажет Ирина Кандауова, генеральный директор HR-студии «Время людей»,

Чему должна соответствовать зарплата продавца?
Средней по городу?..
Выручке?..
Представлениям работодателя о справедливости?..

А может, степени достижения работником целей предприятия?

Ирина Кандауова, генеральный директор HR-студии «Время людей», расскажет о том, как:

Как увязать оплату с краткосрочными и долгосрочными планами
Как сделать, чтобы персонал был заинтересован в продажах
Как сделать, чтобы продавцы работали командой на общий результат
Как сделать, чтобы среди персонала не было равнодушных
Как сделать, чтобы продавцы продавали то, что нужно магазину, а не то, что продается само
Как платить достаточно, но не слишком много

В итоге о том, как сделать, чтобы продавцам было выгодно приносить вам прибыль


Ирина Кандаурова - генеральный директор HR-студии «Время людей», Сертифицированный коуч IATCL, бизнес-тренер, бизнес-консультант. Специализируется в области внедрения систем и подсистем управления человеческими ресурсами. Соискатель ученой степени кандидата экономических наук

Тема доклада:  Повышение результативности сотрудников посредством внедрения эффективной оплаты труда в часовом бизнесе.
Основные тезисы доклада:
•    Цели бизнеса и задачи системы оплаты труда – нужна ли интеграция?
•    Как обеспечить сотрудникам высокий доход, снизив риски компании?
•    Разработка системы оплаты труда step by step.
•    Мониторинг заработных плат и оптимизация фонда оплаты труда.
•    Как удержать лучших сотрудников?

Доклад состоится 28 октября в 11-00
Место проведения: МВЦ «Крокус экспо», павильон №3, 4-й этаж, конференц-зал №3 Представителям часовых компаний вход свободный

 

Портал профессионалов часового бизнеса TimeSeller.ru
При перепечатке активная ссылка обязательна